Znalezienie personelu
Osoby starsze, osoby o określonym statusie, osoby z autyzmem lub poruszające się na wózku inwalidzkim. Nie każda utalentowana osoba jest widoczna jako potencjalna siła robocza. Właśnie po to tu jesteśmy: pomagamy im znaleźć odpowiednie miejsce pracy, jednocześnie wzmacniając przedsiębiorców w naszym regionie zmotywowanymi i lojalnymi pracownikami. Znalezienie personelu to trwałe rozwiązanie problemu niedoboru pracowników.
W ten sposób pomagamy znaleźć pracowników:
- Twoje zapytanie trafia do specjalisty ds. obsługi klienta
- Omówimy Twoje potrzeby i wszystkie programy, możliwości i dotacje, które odpowiadają Twoim wymaganiom
- Wyszukujemy talenty i przedstawiamy propozycje kandydatów z odpowiednim wsparciem
- Po rozmowie kwalifikacyjnej (a czasem także okresie próbnym) nowy pracownik rozpocznie pracę
- Twój opiekun klienta lub trener pracy pozostaje w stałym kontakcie z Tobą i Twoim pracownikiem.
Pytania i wskazówki
Zanim rozpoczniemy współpracę, odpowiemy na wszystkie pytania dotyczące zatrudniania wyjątkowych talentów. Doradzamy w zakresie tego, co jest wymagane przez prawo, ale z pewnością także w zakresie tego, co jest możliwe dzięki dotacjom i programom, aby na przykład zapewnić, że Twoja firma nie ponosi żadnego ryzyka, jeśli nowy pracownik zrezygnuje lub okaże się, że jednak nie pasuje.
Ponadto opiekun klienta upewni się, że nowy pracownik jest dobrze przygotowany i ewentualnie nadzorowany podczas zatrudnienia. Oferujemy również szkolenia firmowe, aby środowisko mogło w jak największym stopniu przyczynić się do udanego dopasowania.
Oto jak to działa
Każda sprawa jest inna, dlatego współpracujemy z trenerem ds. uczestnictwa, aby znaleźć odpowiednich kandydatów do wyboru.
Aby dowiedzieć się, gdzie leżą możliwości i potrzeby pracodawców, którzy chcą prowadzić działalność sprzyjającą włączeniu społecznemu, opracowaliśmy nawet kwestionariusz wraz z TNO, aby sporządzić unikalny profil z możliwościami rozwoju dla każdej firmy: Kwestionariusz biznesowy sprzyjający włączeniu społecznemu. Dokładamy wszelkich starań, aby przedsiębiorczość sprzyjająca włączeniu społecznemu odniosła sukces.
A sprawiedliwość to sprawiedliwość, czasami też nie działa. Wtedy wspólnie szukamy rozwiązania. Dopóki nie zadziała.